Choisissez une badgeuse adaptée aux exigences de la fonction publique

Dans une collectivité ou une administration, la gestion du temps de travail des agents repose sur des règles strictes, des obligations réglementaires précises et des enjeux forts en matière de paie et de pilotage des effectifs. Une badgeuse professionnelle permet d’assurer un pointage fiable, automatique et conforme, tout en simplifiant le quotidien des services RH et des responsables d’établissement public.

Optimisez le suivi des heures et la préparation de la paie des agents

Automatisation du calcul des heures supplémentaires et des primes

Le décompte des heures travaillées dans la fonction publique doit intégrer des règles spécifiques selon le statut, le cycle de travail et les contraintes de service. Une badgeuse permet un enregistrement automatique des horaires d’entrée et de sortie via un badge ou un terminal dédié.

Les données de présence sont centralisées dans un logiciel de gestion des temps qui calcule automatiquement :

• Les heures normales
• Les heures supplémentaires
• Les primes liées au temps de travail

Résultat : moins de saisie manuelle, moins d’erreurs et une préparation de la paie plus rapide et plus fiable.

Interface simplifiée pour la gestion des congés et des absences

La gestion des congés et des absences est souvent chronophage dans les établissements publics. Une solution de pointage intégrée permet :

• Le suivi des soldes de congés
• L’enregistrement des absences
• La visualisation claire des plannings par service

Les responsables disposent d’une vision en temps réel de la présence des agents, ce qui facilite l’organisation du service public.

Une solution de pointage conforme au cadre réglementaire de l’administration

Respect des obligations légales et du temps de travail des agents

Le temps de travail dans la fonction publique est encadré par des textes précis, notamment les décrets relatifs à la durée légale, aux cycles de travail et aux repos obligatoires. Une badgeuse professionnelle aide à respecter ces règles en assurant :

• Un enregistrement fiable des horaires
• Un suivi continu de la durée de travail
• Une traçabilité en cas de contrôle

Le système devient un outil de conformité réglementaire et de sécurisation juridique pour l’établissement public.

Transparence et équité au sein de votre établissement public

Un dispositif de pointage commun à tous garantit un traitement équitable des agents. Chacun est soumis aux mêmes règles de suivi, ce qui limite les contestations.

La transparence sur les horaires, les absences et les heures supplémentaires favorise un climat social plus serein.

La badgeuse autonome AGS : la technologie française au service des collectivités

La badgeuse autonome AGS est une solution pensée pour les collectivités territoriales et les établissements publics. Elle fonctionne sans câblage complexe, ce qui facilite son installation dans tous types de bâtiments administratifs.

Elle offre :

• Un terminal robuste
• Un pointage simple par badge
• Une synchronisation avec un logiciel cloud

Cette technologie française s’adapte aux contraintes du secteur public tout en restant simple à utiliser.

Une installation rapide pour un contrôle immédiat du temps de présence

Mise en service simplifiée sans infrastructure complexe

Dans une administration, les projets doivent être opérationnels rapidement. La solution AGS peut être installée et paramétrée en moins de 72 heures, sans serveur à gérer.

Cette rapidité permet un contrôle immédiat du temps de présence.

Une proximité garantie pour accompagner vos équipes RH

AGS propose un accompagnement humain avec un interlocuteur dédié. Les équipes RH bénéficient :

• D’un paramétrage adapté à leur réglementation
• D’une assistance réactive
• D’un suivi dans la durée

Cette proximité est un vrai atout pour les structures publiques.

Maîtrisez votre budget avec une solution sans engagement et accessible

Les budgets des collectivités sont contraints. AGS propose un modèle clair :

• Abonnement mensuel sans engagement
• À partir de 20 € HT par mois
• Matériel, logiciel et service inclus

Cette approche permet aux établissements publics de bénéficier d’une solution de pilotage fiable, avec un excellent rapport qualité/prix.

AGS équipe également de nombreux environnements professionnels comme la pointeuse restaurant, la pointeuse usine, la pointeuse mobile pour chantier ou encore la pointeuse atelier, preuve de la fiabilité de ses solutions.

Questions fréquentes sur l’usage de la badgeuse dans le secteur public (FAQ)

La badgeuse est-elle adaptée aux contraintes du service public ?
Oui, elle prend en compte les cycles de travail spécifiques et les règles propres aux agents territoriaux.

Peut-on suivre les horaires en temps réel ?
Les responsables peuvent consulter à tout moment la présence et l’état des effectifs.

La solution est-elle sécurisée juridiquement ?
Le système fournit des données de pointage fiables et participe à la sécurité juridique de l’établissement.

Combien de temps faut-il pour démarrer ?
L’installation est réalisée en moins de 72 heures.

Y a-t-il un engagement de durée ?
Non, l’abonnement est sans engagement.